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■想定年収:350万円〜600万円 ※経験、能力等を勘案して決定 ■賃金体系:月給制 ■通勤手当:あり(上限15,000円) ※マイカー通勤可
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【チェーンストアのエリアマネージャー】/静岡市清水区

非公開

【求人のお薦めポイント】 創業1953年の老舗下着メーカーで、自社でも販売店舗網を拡大(静岡県内中心に29店舗)している企業です。 無借金経営を続け、取り扱いアイテムは5万品目を超えるなど、安定して成長しています。 今後も更なる新規店舗の出店を加速させ、事業を拡大していきます。 日々、新しいことにチャレンジし、良いものはどんどん取り入れる社風であるため、会社とともに成長出来るフィールドがあります。 【業務の内容】 老舗肌着メーカーが自社展開するチェーンストアにおいて、担当店舗の統括、指導及び管理、販売促進、売場環境整備、人事労務、接客指導などをお任せします。担当店舗は現状でエリアマネージャー1名あたり3〜7店舗となっています。 店舗は基本的にアルバイト社員にて運営しており、常時2〜3名がシフト勤務しています。 入社後、数か月間は店長として勤務して頂く予定です。 マネージャートレイニ―からスタートして頂き、実績と共に処遇も上がって行きます。

勤務地 静岡県静岡市清水区 
応募資格 【応募資格・条件(詳細)】 [必須] ・流通/サービス業での店長経験のある方 [歓迎] ・流通/サービス業でSV経験のある方 ・エリアマネージャー経験のある方 ・衣料/チェーンストア/流通業界経験のある方 ・マネジメント適性があり、経営的発想が出来る方 【募集役職】 指定なし 【募集背景】 部門・体制強化の為  
■想定年収:314万円以上 ■想定月収:26万円以上 ※ご経験・能力等を勘案の上決定 ※40時間分の固定残業手当を含む(超過分別途支給) ■賃金体系:年俸制(毎月1/12支給) ■通勤手当:支給あり ■昇給有無:年2回 ※派遣社員期間中も同等の支給水準 ※転勤不可の場合には契約社員採用も可能 <契約社員> ■想定年収:250万円以上 ■想定月収:21万円以上 ※ご経験・能力等を勘案の上決定
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【コールセンター業務管理】未経験可・経験者優遇/静岡市葵区

非公開

【求人のお薦めポイント】 コンタクトセンター運営事業を中心に、ECサイト構築やシステムソリューション、物流サービスなどの領域にまで事業を拡大してきた企業でのお仕事です。現在、400社以上のクライアントから厚い信頼を得ています。 学歴不問で、コールセンターでの管理経験のある方を優遇しますが、未経験でも挑戦可能です。店長やアルバイトリーダーなど人をまとめる業務経験がある、業務フローや組織づくりに興味がある、接客の仕事が好きなど、これまでのご経験を活かし、ご活躍頂けるフィールドがあります。 年間休日127日と休日が多く、働き易い環境が整っています。 紹介予定派遣採用のため、派遣社員からのスタートですが、半年以内に正社員登用されます。 正社員には将来的に全国転勤の可能性がありますが、転勤不可の方は契約社員採用も可能で、ゆくゆくは活躍の幅を広げたいという方には、正社員登用制度(毎年10名程度実績あり)もあります。 【業務の内容】 コールセンターのサブスーパーバイザーとして業務管理をご担当頂きます。 化粧品や健康食品などを扱う通信販売の商品注文や、お問い合わせ対応、お客様情報入力などを行うオペレーターの育成や労務管理などをお任せ致します。また、効率的に業務を進める仕組み作りなどにも取り組んで頂きます。 ・コールセンターの現場で運用する業務の管理全般 ・オペレーターからのエスカレーション対応 ・クライアントへの運用報告(日次・月次など) ・アルバイトスタッフの採用、育成、労務管理(シフト・勤怠管理など) コールセンター未経験の方は、オペレーター業務からスタートして頂き、コールセンターの基礎を学んでいただいてから管理業務に入って頂きますので、ご安心下さい。

勤務地 静岡県静岡市葵区 ※将来的には転勤の可能性があります ※転勤不可の場合には契約社員採用も可能です 
応募資格 【応募資格・条件(詳細)】 ・学歴不問 ・コールセンター管理経験者優遇 ・美容業界経験者、人員管理経験者歓迎 【募集役職】 指定なし 【募集背景】 新規募集の為  

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