携帯に送る（ID：85114）｜ベル・キャリアファーストナビ

【求人のお薦めポイント】 エレベーター・エスカレーターの保守、管理、メンテナンス等のサービスを提供する 独立系大手の企業グループで、業績は25期連続増収と好調、2018年9月には東証一部 上場を果たしています。 エレベーター・エスカレーターの保守サービスは、メーカー系サービス会社の市場シェアが 高いため、新たなお客様を開拓するチャンスが多く、非常にやりがいがあります。東証一部 上場の信頼性、数多くの実績やメーカー出身の技術者による技術力、質の高いサービス、 独立系であることによるコスト競争力など、新たなお客様を開拓するための環境が整っています。 年間休日が125日、残業は多くて30時間/月、基本的に転勤なしと働きやすい環境も整っています ので安心です。 また、同社の営業職の方は大半が中途入社の方ですので、中途入社することについても安心です。 （配属先の営業職3名の方も中途入社です） そして、20代で管理職となった方や、業界未経験でも5年で管理職になった方がいるなど、 経験の有無を問わずにご活躍頂けるフィールドがあります。 今回、静岡での保全営業体制を強化するため新たな仲間を募集しています。 【業務の内容】 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。 営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が 中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。 具体的にはエレベーターの耐用年数20〜30年を超える、パーツ交換では 対応し切れない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニュー アルを提案して受注に繋げます。リペア品の積極活用や独自の工事方法に より他社と比較し価格・スピード・品質の観点からリニューアルをご説明・ ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの 対応、見積書作成・提出、契約締結）となります。 ※入社後は、横浜（神奈川）で2〜3ヶ月の研修を経てから静岡勤務となる予定です。